Recruit Data Blog

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株式会社リクルートおよび株式会社インディードリクルートテクノロジーズのデータサイエンティストチームが、推薦システム分野の国際学会 19th ACM Conference on Recommender Systems (RecSys 2025) の併設コンペティション RecSys Challenge 2025 にて優勝しました。

チーム “rec2” として、リクルートから武井・長谷川、インディードリクルートテクノロジーズから澤田・阿内・長妻・米川が参加しました。最終リーダーボードはコンペの 特設ページ にて公開されています。

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画像はコンペの特設ページより引用。
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コンペ終了の瞬間は弊社オフィスで集まって迎えました!

RecSys は推薦システム分野の国際的なトップカンファレンスであり、RecSys Challenge はその併設コンペティションとして、世界中の研究者・技術者が特定課題における推薦システムの精度を競います。今年で第16回目となる本コンペには、世界中から416チーム以上が参加しました。

今回のテーマは、あらゆる推薦システム関連タスクに汎用的に利用可能なユーザー表現(User Embedding)の獲得でした。参加者はユーザーの行動履歴からユーザーごとの Embedding を作成し提出します。解約予測や購買予測を含む6つのタスクについて、提出された Embedding を入力として用いる規定の学習・評価パイプラインがスコアリングサーバー上で自動実行され、これらの統合的な精度が競われました。

リクルート・インディードリクルートテクノロジーズのチームは、Transformer を用いた Contrastive Learning および Multi-task Learning の手法、ルールベースによる行動データの集約、さらにこれらの出力の Stacking を組み合わせることで、優勝を果たしました。この取り組みは、2025年9月22日〜26日にプラハで開催される RecSys 2025 のワークショップで発表予定です。

より技術的な詳細については、ワークショップ開催後に当ブログで公開予定です。

クラウド支援制度について

当コンペに参加した弊社メンバーが所属するデータ推進室では、自己研鑽でクラウド環境を利用したいメンバーに向けてクラウド (AWS, Google Cloud) の費用を用途に応じて支援してくれる制度があります。当コンペでもこのクラウド支援制度が積極的に活用されました。

一緒に働きませんか?

弊社では様々な職種のエンジニアを募集しています。興味のある方は、以下の採用ページをご覧ください。

インディードリクルートテクノロジーズは、HRテクノロジーSBU (Strategic Business Unit) の一部として、Indeedおよび株式会社インディードリクルートパートナーズと連携し、人材関連事業のサービス開発を担っています。リクルートでは、インディードリクルートテクノロジーズへ出向して人材領域に関わるポジションもご用意しております。HRテクノロジー領域にご関心のある方は、ぜひ上記採用ページよりご応募ください。

武井 柊悟

住まい領域でデータ分析を担当

武井 柊悟

チーム参加のコンペ楽しかったです。

長谷川 麟太郎

住まい領域でデータ分析を担当

長谷川 麟太郎

最近の推しはLe Sserafimです。

澤田 佑樹

人材領域でデータ分析を担当

澤田 佑樹

プラハでチェコビールを飲むのが楽しみです

阿内 宏武

人材領域でデータ分析を担当。マネージャー。

阿内 宏武

ELDEN RING NIGHTREIGNにハマっています

長妻 雄飛

人材領域でデータ分析を担当

長妻 雄飛

エアライダー発売楽しみです。なおswitch2は未入手...

米川 和仁

人材領域でデータ分析を担当

米川 和仁

プラハの気温を見て凍えています